Vastustamme Helsingin kaupungin määräaik. opett. palkkaleikkausta

Kommentoitu viesti

ope virassa

#51 Re: Re: nettiadressin osoite on OAJ:n toimisto

21.04.2012 11:35

#44: - Re: nettiadressin osoite on OAJ:n toimisto

"Opettaja ei voi olla lomalla koulupäivien aikana, joten ainoa mahdollisuus on tulla kesäksi töihin saadakseen oiketetut lomapäivät."

 

Puhut lomapäivistä. Onko siis opettaja lomalla 2,5kk kesällä? Ei ole - ei minunkaan lomani ainakaan ole 2,5kk, mutta siitä huolimatta opettaja tulee nostamaan koko korvauksen 2,5kk:lta. Olet oikeassa siis siinä, että opettaja ei voi lomaansa muutoin pitää kuin kesällä, mutta väärässä siinä, että se loma olisi 2,5kk. Laskennallinen vuosiloma opettajalla alkaa 16.6. Miksi siis opettaja tulee ja nostaa palkan jo kesäkuun alusta? Ja maksimillaan vuosiloma on 36 arkipäivää.

 

Niin kauan kuin OAJ rummuttaa palkantasauksesta 12 kk:lle ja perustelee kesäloman palkkaa tällä, tulee sen koskea KAIKKIA opettajia: oli he määräaikaisessa työsuhteessa, viransijaisuudessa tai virassa. Jos näin ei ole, OAJ ei osaa hoitaa asioita kuntoon ja oikea valitusosoite on OAJ toimisto. Jos on tarvetta perustaa nettiadresseja, on syytä katsoa OAJ:n puoleen, miksi näin on ja mikä ajaa ihmiset nettiadressien laatimiseen. Ei hyvinhoidetujen liittojen asiakkailla nettiadresseja ole. Liitto tekee työnsä.

 

Mitä opettajat saavat liitoltaan? Kalliin Opettaja-lehden.

Vastaukset


Vieras

#52 Ketkä päättävät kaupungin leikkauksista?

2012-04-21 12:46:16

#51: ope virassa - Re: Re: nettiadressin osoite on OAJ:n toimisto

 

Hei haloo! Ketkä päättävät leikkauksista?

Rohkeita kannanottoja kaivataan myös siellä kouluilla ruohonjuuritasolla, kun keskustellaan

säästöistä. Usein opettajakunta istuu hiljaa silloin, kun olisi aika ottaa kantaa.

Keskustelut käydään sitten käytävillä.

Nyt kannattaa olla tuntosarvet pystyssä, kun rehtorit, jotka toimivat opetusviraston ohjeiden mukaan, joka toimii

ylhäältä annettujen määräysten mukaan jne. päättävät, mistä koulussasi säästetään.

 

Juuri nyt olisi sopiva hetki iskeä nyrkki pöytään ja listata epäkohtia.

Arvovalintojen pohjalta säästetään esim. yhdistelemällä luokkia, tai sitten ei.

 

On helpompaa ulkoistaa asioiden hoitoa muille, kuin itse ottaa kantaa ja laittaa itsensä likoon.